Если вы планируете использовать сложные производственные решения, связанные с автоматизированным управлением корпоративным контентом, и в дальнейшем, а также располагаете необходимыми ресурсами, самым целесообразным шагом будет обучение сотрудников соответствующим компетенциям. Это выгоднее, чем искать уже «готового» сотрудника и погружать его в специфику компании. Наши специалисты занимаются обучением, оказывают консультационную поддержку и при необходимости помогают актуализировать имеющиеся знания и навыки.